da redazione | Nov 14, 2022 | Dicono di noi, Rassegna Stampa
AIWA contro il decreto che aumenta il tetto dei fringe benefit Emmanuele Massagli, presidente di Aiwa, in questo commento all’ultimo decreto Aiuti varato dal Governo Meloni, lancia l’allarme sugli effetti di “voucherizzazione” contenuti nella norma (che peraltro vale...
da redazione | Ott 26, 2022 | Dicono di noi, Studi e approfondimenti
Welfare aziendale, smart working e persone al lavoro di Emmanuele Massagli* Gli istituti che interessano direttamente la gestione del personale maggiormente cresciuti (forse, ancora meglio, “esplosi”) nell’ultimo quinquennio sono indubbiamente il lavoro agile e il...
da redazione | Set 16, 2022 | Dicono di noi
Il fenomeno del Big Quit: le ragioni dietro le dimissioni di massa Tra gennaio e giugno di quest’anno si sono dimesse oltre un milione di persone. Ma non basta. Nella distribuzione alimentare organizzata si fa sempre più fatica a cercare e trovare nuovo personale....
da redazione | Lug 26, 2022 | Dicono di noi, Rassegna Stampa
Verso il decreto Aiuti bis: quale ruolo per il welfare aziendale? Conversazione con Emmanuele Massagli, presidente di Adapt, nonché ideatore e primo presidente di Aiwa, l’associazione Italiana Welfare Aziendale che aggrega i principali provider che implementano i...
da redazione | Mag 26, 2022 | Dicono di noi, Studi e approfondimenti
Va bene anche mandareallo stadio i dipendenti coi figli Emmanuele Massagli (Aiwa): «Basta forzature da Stato etico, esiste una socialità più larga». A breve però proposte di legge per scoraggiare la dimensione consumistica. *Pubblicato su Vita Magazine...
da redazione | Mag 23, 2022 | Dicono di noi, Rassegna Stampa
SALARI & INFLAZIONE – L’opzione welfare aziendale contro le ricette di 40 anni fa Si discute molto di come adeguare i salari alla crescente inflazione. Il welfare aziendale può rappresentare una soluzione pragmatica di Emmanuele Massagli* Così come la...
